Webentwickler*in mit Schwerpunkt Frontend-Coding (m/w/d)

  • WH Digital Services
  • Wien
  • Berufserfahrung
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Du hast Freude am Entwickeln von innovativen digitalen Lösungen und möchtest mit Begeisterung die Digitalisierung der Stadt Wien vorantreiben? Du interessierst dich für die aktuellen Themen der Stadt und bist mit voller Leidenschaft dabei, Wien noch lebenswerter zu machen? 
 
Die WH Digital Services GmbH bietet einen Rundumservice für digitale Medien – von der Umsetzung neuester Technologien, Programmierung, SEO bis zur Produktion barrierefrei konsumierbarer Inhalte.
 
Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte digitale Anwendungen, die das Leben der Wiener*innen verbessert.
 
Wir suchen eine*n
 

Webentwickler*in mit Schwerpunkt Frontend-Coding (m/w/d)

Teil- oder Vollzeit (32-38,5 Wochenstunden) 

Deine Aufgaben

  • Technische und konzeptionelle Weiterentwicklung des Webdesign-Handbuchs und der Pattern Library für das städtische Webangebot
  • Konzeption, Design und Implementierung von Webkomponenten zur Integration in bestehende Infrastruktur unter Berücksichtigung von UX-Standards
  • Produktionstechnische Umsetzung von Frontends (z.B. Stadtplan)
  • Entwicklung und Qualitätssicherung von Frontend Codes (HTML, JS, CSS) aufbauend auf Webkomponenten
  • Cross-Browsertests sowie Überprüfung der Barrierefreiheit (WCAG-Richtlinien)

Dein Profil

  • Mehrjährige Berufserfahrung im Software-Development
  • Gute HTML & CSS-Skills
  • Erfahrung mit JavaScript, JS Frameworks (beispielsweise React, Vue) und Barrierefreiheit 
  • Erfahrung mit CMS (idealerweise Craft CMS) wünschenswert
  • Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Sehr gute Deutschkenntnisse

Wir bieten

  • Eine verantwortungsvolle und zugleich flexible Position in einem kleinen, agilen Team, einem sympathischen Arbeitsumfeld mit familiärer Atmosphäre - eingebettet in ein größeres Konzernumfeld
  • Spannende Wiener Softwareprojekte mit unterschiedlichen Anwendungsbereichen
  • Hybrides Arbeiten mit der Möglichkeit, im Home-Office zu arbeiten
  • Sehr gute öffentliche Erreichbarkeit (zentrale Lage) und moderne Büroräumlichkeiten
  • Keine Reisetätigkeiten
  • Zahlreiche Benefits (Mitarbeiter*innen-Rabatte, Aktionen, Team-Events, …)
  • Kostenlose konzernweite Schulungs- und Weiterbildungsmaßnahmen sowie Zertifizierungen
  • Für diese Position liegt das Jahresbruttogehalt (Vollzeit) bei ab EUR 45.000,-. Wir bieten eine marktkonforme Überzahlung abhängig von Ausbildung, beruflicher Qualifikation und Erfahrung. 

Deine Bewerbung

Wir freuen uns über deine Bewerbung direkt über unser Jobportal inklusive aussagekräftiger Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Motivationsschreiben und Referenzen). 
Wir bitten um Verständnis, dass auf anderem Weg eingegangene Bewerbungen nicht berücksichtigt werden können.
  • Kathrin Gebhardt
  • Human Resources
  • +43 676 528 4008